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合肥社保和淮北社保有什么区别
亲您好，使用范围不同：安徽省社保可在安徽省全省使用，而合肥市社保只能在合肥市管辖范围内使用。缴费基数不同：安徽省社保按省级统筹的缴费基数缴纳，是以全省上年职工平均月薪为基数折算计算，合肥市社保是按市级统筹。
肯定不是一致，建议你以各市的具体政策为准.只要在退休年龄之前均可以参保.是这样的，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。
法律分析：合肥市社会保障卡有个人帐户金额，持卡人可凭卡就医，进行医疗保险个人帐户结算，也可到药房刷卡买药。安徽省直社会保障卡内目前还没有资金，个人帐户金额目前仍打入中国银行存折，具体打入卡内时间暂时没有确定。
合肥社保分四档，分别为最低档（40%）、一档（60%）、二档（80%）、三档（100%）四个档次。
六安社保好。范围方面。六安社保可在全省使用，但合肥社保只能在合肥市管辖范围内使用。参保范围不同。六安参保范围为安徽省省内统一，而合肥市社保只在市辖范围内统一。
一样的。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。全国各地都熬按照《工伤保险条例》进行工商赔偿，因此，安徽淮北和合肥的工伤赔偿一样是一样的。
合肥社保分几个档次
1、法律主观：个体参保人员 社会保险 月缴费标准分为最低档(40%)、一档(60%)、二档(80%)、三档(100%)四个档次。
2、三挡。缴费一档与三档比较，三档的缴费标准更高，政府的补助也更高，享受到的养老金待遇也会更高，所以合肥社保三档好。合肥，简称“庐”或“合”，古称庐州、庐阳、合淝。合肥因东淝河与南淝河均发源于此而得名。
3、灵活就业人员自愿参加企业职工基本养老保险的分成了12个档，分别是3368元、4000元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元及19335元，灵活就业者可自由选择档次的缴费工资基数。
合肥灵活就业社保怎么办理
1、合肥灵活就业人员社保办理方式如下：以灵活就业人员缴纳。如果是本地户口，可以以灵活就业人员的身份参加养老和医疗保险。缴纳标准以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。
2、办理流程：就业困难人员实现灵活就业的，向户籍或创业所在地的社区申报就业。按季申报登录安徽省阳光就业网上服务大厅(以下简称“系统”)，在线填写申请。不再提交灵活就业证明材料，实行网络或部门间信息共享协查核验。
3、线上缴纳。根据查询合肥市人民政府官网显示，搜索微信小程序安徽医保公共服务”。在“业务办理”找到“灵活就业人员参保”进行参保登记，等待审核。审核完成后，在微信小程序安徽税务社保缴纳进行缴费。
合肥个人社保缴费怎么查,在哪查询合肥个人社保
1、合肥个人社保缴费怎么查，在哪查询合肥个人社保 搜狗搜索合肥人力资源和社会保障网，然后直接点击搜索里的官方网站，如下图所示。进入合肥人力资源和社会保障网官方网站后，将鼠标移动到左侧导航【网上办事】上，如下图所示。
2、网上查询；电话查询；社保局窗口咨询；微信查询；支付宝查询等等的方式。
3、社保参保全指南等。或者登录“国家医保服务平台APP”，点击【首页】-【缴费记录】即可查询你的医保缴费记录明细。可以点击页面头部的筛选项，通过筛选参保地、险种类型和缴费年度来查询你需要的缴费记录明细。
4、查询社保的方法有三种：社保中心查询如果对自己的社保帐号不清楚，可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。
合肥社保怎么查询
1、法律主观：查询方法：带上社保卡或者身份证到社保柜台请工作人员查询。打12333转人工服务让工作人员查。用社保卡在社会保险机构的自助查询机上查询。携带医保卡去医保定点药店使用消费清单能看到余额。
2、法律主观：合肥社保个人查询： 咨询单位的社保经办人员，单位办理增员的时候，相关信息都会有记录的； 带着身份证到参保所在的社保中心查询； 如果当地开通劳动保障服务2333，可以电话查询。
3、在合肥社保查询登录界面里，输入姓名和身份证号码，密码，然后点击登录，如下图所示。成功登录合肥市社保网站后，就可以查询自己的个人社保了，如下图所示。
4、网上查询；电话查询；社保局窗口咨询；微信查询；支付宝查询等等的方式。
5、法律主观：新型 农村社会养老保险 查询途径有以下几种： 网上查询，登陆当地的人力资源和社会保障局网站； 电话查询，拨打社保咨询服务热线12333； 窗口查询，前往新农保经办机构，在服务窗口查询相关业务。
安徽合肥社保缴费基数2023
年合肥市社会保险最低缴费基数为6600元，对于高于最低缴费基数的工资部分则不设上限。2023年合肥市社会保险最低缴费基数为6600元。
年，安徽五险最低缴费基数为3937元，比2022年上涨了294元。建议及时了解相关政策和标准，依法缴纳社保费，避免影响权益。按照国家有关规定，安徽省在五险缴费方面实行最低缴费基数制度。
年起，安徽省社保最低缴费基数上调至每月2280元，比上一年度提高80元。用人单位需要按新标准缴纳社保费，否则将面临处罚。同时，个人也应当注意及时缴纳社保费，以保障自己的社保权益。
年合肥社保缴费标准有缴费基数上下限的法规，按照本年度的法规，社保最低缴费基数为3832元，最高缴费基数为19160元，如果是按照最低缴费基数来参保，那么每个月单位要承担8986元，职工个人要承担4036元。
