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单位社保可以延迟几个月缴纳
单位欠缴社保最多不能超过三个月。欠费没有时间规定，但是社保一般3个月不交就会断掉。参保人员应在纳入参保范围3个月内参保，自缴纳职工医保费的次月享受。
参保人员应在纳入社保范围3个月内参保，未银穗吵在规定时锋侍间内办理参保手续，或连续中断缴费三个月的，视为中断参保。在中断后办理参保手续并连续缴费满6个月后，方可享受医保待遇。
天，公司帐户没钱了，社保可以迟一点交，延迟三个月就不能补缴了。但是会缴纳滞纳金。《社会保险法》第六十条规定：“用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
公司最多可以推迟3个月交社保根据调查，3个月之内，一般三个月不交社保就会断掉在中断后办理参保手续并连续缴费满6个月后，方可享受医保待遇。三个月内补缴的，从补缴的次月起享受医保待遇。
公司社保可以缓缴多久?
1、暂缓缴纳社保费期限最长为6个月。企业缓缴社保实施细则出台缓缴期最长为6个月。
2、天，公司帐户没钱了，社保可以迟一点交，延迟三个月就不能补缴了。但是会缴纳滞纳金。《社会保险法》第六十条规定：“用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
3、缓缴时间不超过6个月。人力资源和社会保障部副部长游钧表示，人社部会同财政部、税务总局研究制定了《关于阶段性减免企业社会保险费的通知》，明确了免、减、缓三项措施。
4、由于现在疫情情况，企业单位缓缴社保的缓缴期最长为6个月。一般在非可抗力因素下不能暂缓或减免社会保险缴纳。个人缴纳社会保险可以一直暂缓。
5、最迟三个月。公司拖欠社保最多可以拖欠三个月，如果用人单位未按照法定的时间，足额为员工缴纳社会保险费用，社保费用征收机构会责令其限期缴纳或者补足相应费用，并且，从欠缴当天起，公司还需按照加收万分之五的滞纳金。
2022年的社保可以延期交吗
1、年缴纳费款有困难的，可自愿暂缓缴费，2022年未缴费月度可于2023年底前进行补缴，缴费基数在2023年当地个人缴费基数上下限范围内自主选择，缴费年限累计计算。
2、失业保险、工伤保险费的参保单位，自2023年1月1日起，可线上申请延长还款期限至2023年12月底，并采取分期或逐月等方式补缴缓缴的社会保险费。
3、所以现在是医疗保险和生育保险仍需要申报缴纳费用。同时，社保减免政策也规定了公积金最长可申请延缴到6月底，但是不能减免。降低企业社保负担，2022年延续实施阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策。
陕西2022社保最迟交是几月
延长缴费时间从2023年1月11日至2月28日。陕西2022养老保险最迟缴费时间2月底。陕西延长城乡居民参保缴费时间至2月底。陕西省城乡居民2022年度参保集中缴费工作已于去年12月底结束。
综上所述，2023年养老保险2022年9月1日至12月31日都能交。 单位的社保中养老保险是每个月交，需要交15年，退休之后才可以领取养老保险金。
年医保缴费截止时间上海：2021年12月25日截止。2022年医保缴费截止时间陕西省：2021年12月31日截止。2022年医保缴费截止时间湖北：2021年12月31日。
年西安灵活就业社保缴纳时间截止至2023年3月28日。缴纳方式如下：以灵活就业人员缴纳。如果是本地户口，可以以灵活就业人员的身份参加养老和医疗保险。
2022年社保缴费延期
1、一般多数地区允许缓缴3个月的费用，而且要在到期后60日内补缴社保费用。但是缓缴社保过程中，同样还是可以享受到相应的社保待遇，而且补缴社保费用是没有滞纳金的。
2、个人社保可以延期三个月缴费，被保险人银行交费账户状态出问题造成保费无法及时缴纳，可以延迟缴纳保费的，在应交保费日期延后60天内，被保险人的保险利益仍然有限。
3、所以现在是医疗保险和生育保险仍需要申报缴纳费用。同时，社保减免政策也规定了公积金最长可申请延缴到6月底，但是不能减免。降低企业社保负担，2022年延续实施阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策。
4、个人社保可以延期三个月缴费。若被保险人因某些原因造成保费无法及时缴纳，是可以延迟缴纳保费的。
5、失业保险和工伤保险费缓缴期限可延长至1年。企业可申请不同期限的缓缴，缓缴期间免收滞纳金。
