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企业职工个人基本养老保险的缴费基数是
法律主观：企业职工的养老保险缴费基数是按职工工资的一定比例来算的，一般企业为员工缴纳13%，而个人缴纳其余的8%，累计高达21%的缴纳养老保险。
缴费基数上限：300％社平工资；缴费基数下限：60％社平工资。
缴费基数假设是3000元，单位承担缴纳养老保险20%（600元），个人承担缴纳养老保险8%（240元）。 各地的缴纳基数一般有多种档次，有一个下限和最高的上限，根据实际状况选择基数缴纳。
企业职工基本养老保险缴费标准
企业养老保险缴费标准是什么企业养老保险缴费标准如下：（1）企业养老保险缴费21%；（2）个人养老保险缴费8%；（3）养老保险是为了老有所养，劳动者到法定退休年龄可领取退休金。
职工养老保险缴费标准？各地职工养老保险的缴费标准有所差异，一般是会在确定缴费基数后，由单位缴费16%，个人缴费8%，但也有部分地区的单位缴费比例是14%、15%等。
(一)企业养老保险 企业基本养老保险缴费比例为28%，其中个人缴纳8%，单位缴纳20%。 (二)医疗保险 基本医疗保险缴费比例为8%，其中个人缴纳2%，单位缴纳6%。
企业养老保险缴费基数
按照上一年度当地职工月平均工资的60%缴纳。比如：上一年度当地职工月平均工资为2000元，60%就是1200元，1200元就是最低缴费基数，再按照缴费比例个人8%，单位20%来计算缴纳数额。
缴费基数计算方式：养老保险缴纳比例为27%，缴费基数为企业上年参保人月平均工资。失业保险缴纳比例为1。5%，缴费基数为企业职工上年平均工资。工伤保险缴纳比例按行业差别费率确定(0。
养老保险个人缴纳比例一般是根据社保部门的规定为主，以实际工资作为缴纳基数。 企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%；职工个人缴费额=核定缴费基数×8%（目前为8%）。
养老保险缴费基数是多少?
按实际工资收入核定缴费基数，但是最高不得高于省社平工资的300%.(二)个体劳动者可以在省社平工资以上至300%的范围内，自主确定缴费基数。
目前养老保险缴纳一般是单位缴纳20%，个人缴纳8%。社保基数是4250，也就是个人缴纳340元，单位缴纳850元。医疗保险：单位8%，个人2%；失业保险：单位2%，个人1%；工伤保险完全是由企业承担的，在1%左右，个人不需要缴纳。
按月缴费的，参保人应按每月工资收入的养老保险缴费基数的标准缴纳养老保险费，最低缴费比例为8%，最高缴费比例为20%。
