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2020社保新政策出台了
1、各省2020年社会保险个人缴费基数下限可继续执行2019年个人缴费基数下限标准，个人缴费基数上限按规定正常调整。有雇工的个体工商户以单位参加三项社会保险的，继续参照企业办法享受单位缴费减免和缓缴政策。
2、关于社保2020新政策的实施延迟退休关于社保2020新政策的实施，延迟退休和按年补缴类似，只不过是在职补缴，交满了15年再退休，可以减少一定的经济压力，但也会缩短领取养老金的时间。
3、法律分析：2020年社保补缴减免政策持续至12月底 因为特殊原因2020年很多单位未能开工，导致员工社保中断。考虑到各种因素结合国务院发布减税降费优惠政策，各地社保局对于2020年2-6月实行社保费减免。
4、新农保、城居保政策实施时距规定领取年龄不足15年的，不足年份应当逐年缴费，在年满60周岁时可以一次性补足15年养老保险费，补缴后累计缴费年限不超过15年。
河南社保退休年龄最新规定2020
女性职工法定退休年龄一般为50周岁。但依据不同情况可有不同标准：女性连续工龄满十年，满五十周岁可退休。女性从事繁重体力劳动或有害健康的工作，连续工龄满十年，满四十五周岁可退休。
河南省灵活就业女性退休年龄是55周岁。灵活就业人员的的退休年龄为：男年满60周岁，女年满55周岁。
河南省和其他地区的退休规定是一样一样的。缴纳职工养老保险的，退休年龄女性职工50周岁，女性干部、灵活就业人员的女性是55周岁，男性60周岁可以办理退休手续。缴纳居民养老保险的不论男女均需要到60周岁退休领取养老金的。
周岁，50周岁。根据《河南省人力资源和社会保障厅灵活就业人员有关问题的通知》，灵活就业人员参保缴费满15年，男性年满60周岁，女性满50周岁，可以办理退休手续。
社保政策最新
1、方案要求，2023年制定全国统一的门诊费用跨省直接结算政策，12月底前实现门诊费用跨省直接结算。目前，跨省异地就医已经实现了住院费用的直接结算，使用社保卡就能结算，省去了先垫钱后报销的折腾和麻烦。
2、社保政策最新 社保缴费年限新规定2023 2023年社保补贴新政策出台主要内容有按年补缴、延长退休年龄、转变为居民社保、断缴社保，取出钱来、一次性补缴等等。
3、南京社保新政策2023年最新：社保由税务局来统一征收，在今年1月1日后，社保缴费由税务局来管理，社保的制度以及缴费程序会更加清晰明了。
4、新政策取消了年龄审核的时间限制，符合条件对象随时达到“4050”年龄条件，随时可以申请享受补贴政策。
5、参保单位可以申请在2023年年底前采取分期或逐月等方式补缴缓缴的社会保险费，补缴期间免收滞纳金。北京市阶段性缓缴社会保险费的范围 餐饮、零售、旅游、民航、公路铁路运输5个特困行业。
关于社保2020新政策的实施
关于社保2020新政策的实施延迟退休关于社保2020新政策的实施，延迟退休和按年补缴类似，只不过是在职补缴，交满了15年再退休，可以减少一定的经济压力，但也会缩短领取养老金的时间。
不允许重复参保国家医保局、财政部和国家税务总局联合发布《关于加强和改进基本医疗保险参保工作的指导意见》，要求有序清理重复参保，提出重复参保的界定及处理原则，明确原则上不允许重复参保。
深圳社保减免政策疫情对我们的影响很大，特别是在深圳这类一线城市，很多企业都难以支撑下去。
