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养老保险基数怎么计算
养老保险基数的计算方法是：如果职工工资收入高于社会平均月工资3倍时，缴费基数就是按社会平均月工资的3倍计算，如果职工工资收入低于社会平均月工资60%时，缴费基数就按社会平均月工资的60%计算。
按月缴费的，养老保险缴费基数为参保人月平均工资收入的三倍，最高限额为当地月最低工资标准的三倍，最低限额为当地月最低工资标准的一倍。
基本养老金=〔职务（技术等级）工资国家规定比例计算的津贴〕×国家规定的计发比例。
养老保险缴费基数怎么算的?养老金缴费基数与工资的关系
1、社会保险缴费基数×缴费比例=应缴社会保险费。养老金基数一般指“养老保险基数”，该基数指 养老保险 的缴费基数，是计算应当交纳养老保险费比例的基数。
2、我国养老保险缴费基数一般是根据上年度职工平均工资计算。养老保险的最低缴费基数为参保地上年度社会平均工资的60%，最高缴费基数为参保地上年度社会平均工资的300%，每个城市都有自己的社保缴费基数，通常设有上限和下限。
3、缴费基数计算方式 养老保险缴纳比例为27%，缴费基数为企业上年参保人月平均工资。失业保险缴纳比例为5%，缴费基数为企业职工上年平均工资。
4、我国养老保险缴费基数一般是根据上年度职工平均工资计算，特殊情况下，有上限与下限之分。如本人月平均工资低于当地月平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费。
5、养老金一般都是缴费年限越多或者缴费节越高，退休后能拿到的养老金也就越多。
6、单位养老保险缴费基数是什么意思 单位养老保险缴费基数的意思是指养老保险的缴费基数，是计算现在应当交纳养老保险费比例的基数。这个基数主要与本人的工资基数有关，与未来的养老金数额、与社会平均工资一般无关。
养老金缴费基数是啥
养老保险基数就是指养老保险的缴费基数，是计算应当缴纳养老金保费比例的基数。
养老金基数一般是指养老保险金基数，这个基数是指养老保险的缴费基数，是用来计算应当缴纳养老保险费比例的基数。
法律主观：养老金基数一般指“ 养老保险基数 ”，该基数指养老保险的缴费基数，是计算现在应当交纳养老保险费比例的基数。这个基数主要与本人的工资基数有关，与未来的养老金数额、与社会平均工资一般无关。
养老金计发基数和退休工资的关系
根据现行的养老保险制度，养老金的计算公式是：个人缴费年限 × 月缴费金额 × 当地调整系数 × 养老金计发比例。其中，养老金计发比例由国家规定，一般为退休人员本人过去年平均工资的一定比例。
个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数，本人平均工资指数=参保人缴费基数/上年平均工资。 从上述公式中也可以看出，与退休工资相关的平均工资指数和个人账户余额都跟社保基数有关。
缴费基数（指数）是计算基本养老金的重要因素，直接影响到基本养老金的多少。
综上所述，养老保险缴费基数与退休金的关系是缴费时间越长，退休金领取的就会越多。养老金能领取多少，主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。
按照社平工资的最高(300%)和最低(60%)基数缴存养老金，退休时可以领到的退休金分别是￥12664和￥4975，缴存基数是5倍差异最终到退休的差异缩减为不到5倍。
虽然基层员工收入低，缴费基数低，但也要及时缴费，确保退休的基本生活。
